Blog-doelen-stellen
|

Deze manier van doelen stellen werkt wél in 2025

In deze tijd van snelle veranderingen en groeiende bewustwording is het nodig om op een nieuwe manier naar doelen stellen te kijken. De gebruikelijke manier van doelstellingen bepalen voor de komende 5 jaar gaat niet langer werken, is te beperkend en loopt niet langer in pas met de ontwikkelingen en jouw realiteit. Je hebt daarom een andere manier van doelen stellen nodig die wel rekening houdt met de snel veranderende omstandigheden en die een korte termijn als uitgangspunt neemt. De redenen daarvoor leg ik je hieronder graag uit en dan begrijp je meteen ook wat jou dan wel gaat helpen bij het stellen en het behalen van jouw doelen.

Waarom de oude manier van doelen stellen niet meer werkt

De reden waarom de oude manier van doelen stellen niet langer werkt, is eigenlijk heel simpel. De ontwikkeling van zowel de mens als de wereld om ons in heen zit in een zodanige versnelling, dat het niet meer mogelijk is te bedenken waar we over 5 jaar willen staan. We zijn aanbeland op een punt in de groeicurves dat die boog niet langer langzaam stijgt maar zeer snel omhoog gaat. De ene ontwikkeling na de ander volgt zich zo snel op, dat dit veel van ons gaat vragen om dat bij te kunnen gaan houden. Maar wanneer je daar wel voor gaat, dan zal je merken dat jij als mens zo veel meer uit jezelf en je leven kan halen dan je ooit voor mogelijk had gehouden. En die snelheid is zo hoog, dat jij je doelen met grote regelmaat zal moeten bijsturen.

De gevolgen van AI en ander technische ontwikkeling voor doelen stellen

Kijk maar eens naar de ontwikkelingen op het vlak van AI. Een paar jaar terug kwam ChatGPT en inmiddels zijn er vele duizenden programma’s, diensten en weet ik wat meer die gebruik maken van die die AI-technologie. Je kan er niet meer omheen. Je maakt inmiddels gebruik van die techniek, of je het nu weet of niet.

De meesten van ons hadden deze ontwikkeling niet voorzien. Maar juist door de komst van AI zal onze wereld in een hoog tempo gaan veranderen en daarmee jouw mogelijkheden ook. Of je wil of niet, je zal mee moeten gaan en je doelstellingen moeten gaan meegroeien. Anders wordt de kloof tussen jou en de wereld groter. En daarmee de kloof tussen jou en het leven vanuit je potentieel. Je zal dus bij het stellen van doelen veel flexibeler moeten zijn en ook de tijdlijn korter moeten houden, om zo optimaal mogelijk je kansen te kunnen blijven benutten.

De gevolgen van de versnelling van de energieën voor het stellen van doelen

Niet alleen de ontwikkelingen op het vlak techniek gaan razendsnel, ook de energieën van het Universum zitten in een versnelling. Door die verandering in frequentie worden zaken zichtbaar die ons niet langer dienen en worden we in hoog tempo uitgenodigd om door te groeien naar een hoger niveau. Niet alleen als persoon, maar ook als mensheid gaan we meer van ons potentieel kunnen benutten.

Het Universum geeft nu al maand na maand in de energie updates van Marleen te Vaanholt aan, dat er voor ieder van ons daardoor een exponentiële groei mogelijk is. Vooral het jaar 2025 gaat enorm verschil maken en daarvoor de basis leggen.

De energy update over januari 2025 gaf zelfs aan dat je in dit jaar een persoonlijke ontwikkeling kan doormaken waar je voorheen 5-12 jaar voor nodig had! Wanneer je dus blijft vasthouden aan doelen stellen voor de komende 5 jaar, dan ga je geheid falen. Want die zijn absoluut niet uitgelijnd met jouw gigantische snelheid van jouw persoonlijke groei en daardoor jouw mogelijkheden

Welke manier van doelen stellen werkt wel in 2025?

Pas je tijdspad aan

De wijze van het stellen van doelen heeft daarom een andere aanpak nodig. De eerste aanpassing die nodig is, heeft te maken met de tijdslijn die jij als uitgangspunt neemt. Wanneer jij in slechts één jaar een groei kan doorlopen die gelijk staat aan vijf jaar of meer, dan is het logischer om je te beperken tot hooguit anderhalf jaar. Dan respecteer jij jezelf en je groei en ben je reëler bezig. Je houdt er dan rekening mee, dat je dit doel vele malen sneller kan halen dan voorheen. Simpelweg, omdat de energieën die jou willen optillen naar een hoger niveau, zo snel werken, dat jij je doel ook sneller kan behalen. En dan hebben we het nog niet eens over de supersnelle ontwikkeling door AI in hulpmiddelen die je daarbij kunnen helpen.

Bepaal alleen een richting

De tweede aanpassing heeft te maken met de mate gedetailleerdheid van je doelstelling. Wanneer de ontwikkeling zo snel gaan, dan kan jij je beter beperken tot het bepalen van een hoofdrichting. Zie het meer als een stip die je op de horizon zet. Dat is de richting waar je naar toe wil werken en vervolgens zet je een koers uit en evalueer je regelmatig of dit nog wel de meest optimale route is op weg ernaar toe.

Je bepaalt dus vooral WAAR je naar toe wil en maakt dat specifiek. Maar met de HOE ga je meer flexibel om.

Volg dit stappenplan voor je korte termijn tussendoelen

Je acties bepaal je daarom het beste door het stellen van korte termijn tussendoelen. Het ultieme tijdspad daarvoor is een periode van 6-12 weken, afhankelijk van je tussendoel.

Stel je daarbij de volgende vragen:

  • Wat is de basis of vervolg van het hoofddoel wat je wil gaan neerzetten?
  • Wat is nu de eerstvolgende logische stap op weg naar je hoofrichting?
  • Welk tijdpad is daarbij reëel?
  • Is het tussendoel haalbaar in een periode van 6-12 weken? Zo nee maak het tussendoel kleiner. Herformuleer het doel zodanig dat het iets is wat je wel in die periode haalbaar is.
  • Zijn er ontwikkelingen die je kan benutten voor het optimalere behalen van je doel?
  • Welke aspecten van jouzelf hebben aandacht nodig om jezelf mee te kunnen laten groeien en op te tillen naar een volgend niveau?
  • Welke acties horen bij je tussendoel?

Herhaal deze stappen na 6-12 weken.

Voor welke levensvlakken kan je het best doelen stellen?

Als je optimaal wil inspelen op de kansen die je in 2025 hebt, dan stel je zijn er vlakken die bij voorkeur jouw aandacht nodig hebben als gevolg van die snelle technologische ontwikkelingen en de alsmaar doorgaande verandering van jou als persoon.

1) Ga doelen stellen voor werk en activiteiten:

Door alle technologische ontwikkelingen en de enorme persoonlijke groei die je kan doormaken, kan je nu op het vlak van werk en andere bezigheden in een kortere tijd je doel manifesteren. Durf daarbij ook voor een termijn van 6-18 maanden grootser te denken dan voorheen. Bepaal wat je binnen periode ‘x’ wil bereiken met je werk of bezigheid en maak daarvan je doel voor de komende anderhalf jaar en doorloop daarna het stappenplan om je doel ook te gaan behalen op een wijze die past bij deze tijd.

2) Stel doelen voor je persoonlijke ontwikkeling

Besef dat investeren in je persoonlijke ontwikkeling dit jaar een voorwaarde is om je doelen te halen op welk vlak van je leven dan ook!  Jij als mens bent de basis achter het succes van je werk of bezigheid en de impact daarvan op de wereld om je heen. Om nu andere, betere resultaten te kunnen behalen is er aandacht nodig voor jouw mindset, overtuigingen, blokkades en gewoonten op een wijze die past bij deze tijd. Bepaal daarom de punten die aandacht nodig hebben of waarvan je voelt dat er ruimte is voor verdere verbetering en stel daar doelen voor.

Beknibbel niet op tijd op dit punt. Gun jezelf de aandacht en ruimte om zo optimaal mogelijk in te spelen op de energieën van het Universum die jou als mens willen optillen naar het volgende niveau. Daar hoort ook jouw impact, jouw legacy bij. Dus werken aan jezelf = werken aan verschil maken voor deze wereld. En ook dat is volgens de energy update voor 2025 een van de speerpunten voor dit jaar.

3) Blijf investeren in je kennis

Nu de ontwikkelingen zo snel gaan, kan jij het je niet langer permitteren om het bijhouden of vergroten van je kennis uit te stellen. Als je niet mee gaat met de flow, kom je achteraan te bengelen. Zelfs al ben je nog zo’n expert op één vlak, als je niet tijd maakt om relevante nieuwe methoden, technieken en hulpmiddelen uit te proberen en toe te passen, dan ga jij je voorsprong verliezen. Je wordt dan links en rechts ingehaald door diegenen die wel de tijd ervoor nemen en je autoriteitswaarde en efficiëntie zal verminderen.  

Nu denken sommige mensen nu dat die autoriteitswaarde voor hen niet van toepassing is. Misschien doe je werk dat in jouw ogen vrij algemeen is of ben je niet meer werkzaam. Maar kijk maar naar de ontwikkeling van mobiele telefonie en internet. Die zijn uit ons dagelijkse leven niet meer weg te denken en zijn inmiddels een dagelijkse noodzaak geworden. Bedrijven gaan ervanuit dat je over email beschikt en dat je toegang hebt tot internet. Steeds meer (werk)processen maken gebruik van jouw eigen mobiele telefoon. Zonder dat kom je op veel plekken niet meer mee. Jouw mate van flexibiliteit om mee te groeien met ontwikkelingen is dus ook voor jou bepalend voor jouw mogelijkheden en de waarde die jij wel of niet kan toevoegen

En dit is nog maar het begin. Kijk om je heen. Kijk naar de ontwikkelingen in bijvoorbeeld de auto industrie. Dan zie je opties en mogelijkheden voorbij komen die van jou een enorme stretch vragen in hoe wat een auto voor rol en functie heeft. De opties zijn mind blowing en laten je ervaren dat je alleen mee kan komen als je bereid bent je open te stellen voor een andere beleving en een andere manier van kijken naar de wereld een de taak van een hulpmiddel. Je kan dit soort zaken niet bedenken als je binnen de huidige kaders blijft denken. Dit vraagt een hoge mate van creativiteit en een heel andere manier van kijken naar het leven. Out of the box denken wordt standaard en dat kan alleen als jij allerlei opgelegde conventies naast je neerlegt en jij je gaat richten op het laten floreren van jou als mens.

Ook AI heeft door al zijn mogelijkheden een mega impact. Je maakt er al meer gebruik van dan je misschien doorhebt, maar het heeft voor jou ook vele kansen om je werk en je leven efficiënter te maken. Dat gaat natuurlijk niet onopgemerkt voorbij aan producenten van software pakketten. Zelfs de meest basic pakketten bevatten inmiddels al AI elementen. Van het helpen van schrijven van betere teksten tot website bouw tot persoonlijke assistent en klantenservice. Je kan het zo gek niet bedenken of je kan met hulp van AI jouw eigen creativiteit, kennis en efficiëntie vergroten.

Daardoor behoort één van je doelstellingen dit jaar te gaan over hoe jij daar zo optimaal mogelijk gebruik van kan maken en jouw kennis op dit punt kan vergroten. Bepaal op welk vlak jij hulp en ondersteuning kan gebruiken en onderzoek dan de tools die daarbij kunnen helpen. Maak een keuze en ga ermee aan de slag. Maak tijd vrij om die mogelijkheden met die tool te verkennen. Ga er me spelen. Leer er vertrouwd mee te worden en zet het daarna serieus in.

Conclusie: Benader doelen stellen met een speelse, onderzoekende houding

En dat is een ander belangrijk aspect in de nieuwe manier van het stellen en behalen van je doelen. Benader het doel met speelsheid. Gun jezelf om dat doel te onderzoeken en te verkennen. Wees niet kritisch, maar stap in je creativiteit.

Het jaar 2025 gaat om verkennen van mogelijkheden en inspelen op energieën en ontwikkelingen. Dat dwing je niet af met starheid en rigide denken. Dat vraagt speelsheid, flexibiliteit en een onderzoekende houding. Het vraagt van jou om te gaan dromen en te denken in mogelijkheden en daarna te bekijken wat je er aan opties zijn om die droom zo snel als mogelijk naar beste kunnen of zelfs beter waar te gaan maken.

Pas jouw manier van doelen stellen aan. Dan ga je meer bereiken dan je ooit voor mogelijk had gehouden en manifesteer jij in een rap temp jouw droomleven.


Meer weten over de impact van de veranderende energieën van 2025?

Nieuwgierig geworden naar wat er nog meer veranderend in 2025? Volg dan de energy updates van Marleen te Vaanholt. Je kan de update over het jaar 2025 hier bekijken en hier die van januari 2025 en hier die van februari 2025.

Verder kan je ook nog steeds instappen in het programma Elevate 2025. Die richt zich op jouw persoonlijke groei en hoe jij als mens optimaler kan inspelen op de energieën om jouzelf en je leven op te tillen naar een hoger niveau.

Vergelijkbare berichten